Altersvorsorge für Existenzgründer: Rentenversicherungen und Lebensversicherungen
19 Apr
Autor: admin - Kategorie: Altersvorsorge
Die klassische Rentenversicherung und Lebensversicherungen für Existenzgründer sind bewährte Sparformen zur Altersvorsorge für Jungunternehmer, die einen längerfristigen Vermögensaufbau und die Sicherung der Existenz, staatlich bezuschusst durch Steuer freie Kapitalerträge ab 12 Jahren Laufzeit, mit einer angemessenen Absicherung verbinden. Während Sie sich bei der Lebensversicherung Versicherungsschutz für die Hinterbliebenen im Todesfall des Existenzgründers absichern, sichern Sie mit einer Rentenversicherung eine Rente, die Ihnen ein Leben lang ausgezahlt wird und somit der Altersvorsorge gleich kommt. Die Rentenversicherung zahlt unabhängig davon, wie alt der Existenz-Gründer wird.
Im Bereich der klassischen Lebensversicherung und Rentenversicherung kann der Existenz-Gründer mehrere Versicherungen wählen, um das anerkannte Prinzip der Streuung des Anlagerisikos auf mehrere leistungsstarke Versicherer zu realisieren. Dadurch erhöhen sich die Chancen auf überdurchschnittliche Wertentwicklung, derweil zur selben Zeit das Risiko sinkt. So bleibt der Unternehmens-Gründer unabhängig vom Erfolg eines einzelnen Versicherers, was bedeutsam ist für die Altersvorsorge. Zusätzliche Sicherheit ermöglicht die Garantieverzinsung. Obendrein erwirtschaftete Überschüsse addieren sich noch auf.
Fondsgebundene Renten- und Lebensversicherungen für Existenzgründer
Die fondsgebundene Rentenversicherung und Lebensversicherung für Jungunternehmer kombiniert die Prinzipien des qualifizierten Fondsmanagements mit denen einer Versicherung. So können Sie ihre Beiträge zur Sicherung Ihrer Altersvorsorge weltweit in Aktien und Renten aufteilen und hieraus resultierende Renditechancen benutzen. Optimalerweise bleiben ihre Kapitalerträge ab einer Vertragslaufzeit von 12 Jahren steuerfrei.
Hinsichtlich der Ziele des Existenzgründers (z.B. Altersvorsorge, Absicherung der Familie, endfällige Tilgung eines Darlehens, usw.) und der Anlagementalität wählt der Sparer angepasste Portefeuille-Klassen oder Einzelfonds aus. Dient der Rentenversicherungs-Fond oder Lebensversicherungsfonds der Altersvorsorge, so sollten Sie gerade auf die langfristige Performance des Fonds (grosser 5 Jahre) achten. Alles andere, das heißt sowohl den Anlagen-Mix als auch die aus Marktgegebenheiten notwendigen Umstrukturierungen übernehmen für Sie die Portefeuille-Manager der Versicherungen. Diese können oft auf eine große Anzahl von unterschiedlichen Fonds zurück greifen.
Rückt der Zeitpunkt eines Sparziels näher, kann der Existenz-Gründer durch kostenfreie Portefeuillewechsel das angesparte Guthaben sukzessive von Aktien in sichere Renten umschichten. Auch hier gilt die Anlageregel: Je länger der Anlagehorizont, umso höher kann die Aktienquote des Existenzgründers sein. Besonders für die Altersvorsorge ist die elementar.
Die meistens hohe Flexibilität der fondsgebundenen Lebens- und Rentenversicherungen runden das Konzept ab und macht es dem Existenzgründer leicht, den Vertrag an die sich ändernden Bedürfnisse anzupassen.
Absicherung der Arbeitskraft für Existenzgründer
Bei den klassischen und fondsgebundenen Rentenversicherungen und Lebensversicherungen für Existenzgründer, haben sie die Möglichkeit, eine Berufsunfähigkeitszusatzversicherung in ihren Vertrag einzuschließen.
Diese übernimmt im Falle einer Berufsunfähigkeit des Existenzgründers die Beiträge, und mit der möglichen Weiterspargarantie werden diese bis zu 10 % pro Jahr heraufgesetzt. Damit erreichen sie ihr Sparziel auch im Falle einer Berufsunfähigkeit. Dient der Fond der Altersvorsorge so ist dies zu empfehlen.
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Kommentare
Sie finden hier 1 Kommentar zu “Altersvorsorge für Existenzgründer: Rentenversicherungen und Lebensversicherungen”
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meinte am 16. Oktober 2011 - 13:46 Uhr
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